Zorggroep Synchroon
  • Jaarverslag 2021
    • Voorwoord
    • 1. Inleiding
    • 2. Management en organisatie
    • 3. Zorgprogramma’s en ondersteuning
    • 4. Projecten
    • 5. Personeel
  • Jaarverslag 2020
  • website Synchroon
  • Zoek
  • Menu Menu

In 2021 zijn verschillende stappen gezet binnen de chronische zorgprogramma’s. Zo maakt inmiddels 96% van de aangesloten huisartsen gebruik van de ouderenzorgmodule en is het gebruik van e-health door patiënten toegenomen ten opzichte van voorgaande jaren. Op het gebied van GGZ-zorg zijn onder andere de voorbereidingen in gang gezet voor een regionaal transferpunt, dat een oplossing moet bieden voor het verstopte verwijsproces in de regio.

In afstemming met Humo, WDH-DAM, de zorggroepen in de regio ‘s-Hertogenbosch en Synchroon een nieuwe organisatiestructuur tot stand gekomen voor de organisatie van het scholingsaanbod in de regio. In samenspraak met de leden van Synchroon heeft het Humo-bestuur eind 2021 een eigen scholingsorganisatie opgericht, de Humo Academie.

Lees dit volledige hoofdstuk uit ons jaarverslag (pdf) >

In 2021 zijn verschillende stappen gezet binnen de chronische zorgprogramma’s. Zo maakt inmiddels 96% van de aangesloten huisartsen gebruik van de ouderenzorgmodule en is het gebruik van e-health door patiënten toegenomen ten opzichte van voorgaande jaren. Op het gebied van GGZ-zorg zijn onder andere de voorbereidingen in gang gezet voor een regionaal transferpunt, dat een oplossing moet bieden voor het verstopte verwijsproces in de regio.

In afstemming met Humo, WDH-DAM, de zorggroepen in de regio ‘s-Hertogenbosch en Synchroon een nieuwe organisatiestructuur tot stand gekomen voor de organisatie van het scholingsaanbod in de regio. In samenspraak met de leden van Synchroon heeft het Humo-bestuur eind 2021 een eigen scholingsorganisatie opgericht, de Humo Academie.

Lees dit volledige hoofdstuk uit ons jaarverslag (pdf) >

© 2022 Copyright - Zorggroep Synchroon
Scroll naar bovenzijde